為提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，助推產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，日前，泉州市出臺《關(guān)于在全市重點培育科技小巨人企業(yè)的若干意見》，力爭形成有力支撐泉州重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展的科技小巨人企業(yè)集群。

        根據(jù)《意見》，三年內(nèi)，我市將從現(xiàn)有企業(yè)中篩選600家培育企業(yè)并建立數(shù)據(jù)庫，實施動態(tài)管理；認(rèn)定500家以上科技小巨人企業(yè)，其中2013年認(rèn)定300家以上，2014年、2015年各認(rèn)定100家以上；明確12個培育著力點，給予16項扶持措施。

        “真金白銀”的扶持舉措令人期待：或許不久的將來，這些“小巨人”中，將誕生行業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的領(lǐng)軍者，成就下一個服務(wù)業(yè)巨頭、下一個農(nóng)業(yè)龍頭、下一個制造業(yè)航母……

認(rèn)定科技小巨人企業(yè)的主要條件有7個：
　　
（1）制造業(yè)企業(yè)的大專以上科技人員不低于職工總數(shù)的20%，軟件或服務(wù)業(yè)企業(yè)的大專以上科技人員不低于職工總數(shù)的50%；　　
（2）企業(yè)每年的研究開發(fā)費用投入不低于銷售收入總額的2%；　　
（3）擁有自主知識產(chǎn)權(quán)達2項以上，擁有1項以上達到國內(nèi)外同類產(chǎn)品水平的標(biāo)準(zhǔn)或1項同行業(yè)中的知名品牌；　　
（4）企業(yè)應(yīng)有研發(fā)機構(gòu)、研發(fā)計劃及與之相適應(yīng)的知識產(chǎn)權(quán)保護、人才培育（含引進）、創(chuàng)新驅(qū)動等運行機制，企業(yè)管理制度較為完善規(guī)范；　　
（5）企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率一般不高于60%，有較好的信用等級與融資能力；　　
（6）企業(yè)培育期內(nèi)產(chǎn)品銷售收入或凈利潤的平均增長率達20%以上，其中高新技術(shù)產(chǎn)品收入占企業(yè)當(dāng)年總收入增加至25%以上；　　
（7）企業(yè)擁有優(yōu)秀的科技創(chuàng)新人才與良好的經(jīng)營管理、技術(shù)創(chuàng)新團隊?！　?br />
        我市對經(jīng)過認(rèn)定的科技小巨人企業(yè)實行重點跟蹤服務(wù)，統(tǒng)一納入重點科技型企業(yè)庫管理。引導(dǎo)幫助其解決科技創(chuàng)新相關(guān)問題，對特別重大事項采取專案制度，實行“一企一報”，建立綠色通道，及時報送市委、市政府或相關(guān)部門協(xié)調(diào)處理。

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